ОТДЕЛ ЦЕНТРА ЗАНЯТОСТИ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОТКРЫЛИ В ПАЛАТЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ В ПЕТРОПАВЛОВСКЕ  

Предпринимателям Петропавловска станет проще обращаться в центр занятости населения областного центра. В палате предпринимателей открыли отдел, в котором будут консультировать и помогать исключительно работодателям по поиску специалистов, передает Open Petropavlovsk.

Безработные в поиске работы, а работодатели в поиске работников. Чтобы бизнесменам было легче искать себе сотрудников в палате предпринимателей СКО запустили консультативный отдел центра занятости населения. Предпринимателям будут помогать участвовать в госпрограммах, через которые можно не только найти, но и обучить будущих специалистов. Напомним, что действуют такие проекты как «Серебряный возраст», «Контракт поколений», «Молодежная практика», «Профессиональное обучение»., «Общественные рабоы».

— В силу своей занятости, предприниматели не всегда приезжают к нам в головной офис. А Палата предпринимателей — это место, куда работодатели обращаются по различным вопросам ежедневно. Потому мы достигли договорённости с «Атамекен» и создали консультативный отдел. Планируем вести работу на постоянной основе. Для начала отдел будет по вторникам и четвергам с 11:00 до 13:00 и с 15:00 до 17:00. Пока будет работать один специалист, если нагрузка увеличится, будем добавлять сотрудников, — говорит директор центра занятости областного центра Серикжан Исенов.

Открытию отдела рады многие предприниматели. В их числе исполнительный директор ассоциации рестораторов и отельеров СКО Андрей Фролов. В основном он обращается всегда в головной офис Центра занятости города. Теперь же подчеркивает Андрей Фролов можно решать проблемные вопросы не теряя время на две организации. К слову, дефицит кадров волнует его не первый год. Острая нехватка наблюдается среди кондитеров, пекарей, помощников поваров. В основном не идут в общепит из-за тяжелой и трудной работы.

— Кадров не хватает и в кафе, и в ресторанах, и в столовых. Везде разные обязанности, зарплаты, постепенно проблему стараемся решать. Из-за дефицита готовы и пенсионного возраста брать людей. Обращаемся в центр занятости с просьбой направить на обучение к нам безработных граждан, чтобы в дальнейшем принять на стажировку, практику и трудоустроить в кафе и рестораны города, — поделился Андрей Фролов.